❝ Jongeren spreken de taal van de werkgever niet. Ze worden weggezet als jongeren die niets willen. Wij geloven dat niet. ❞
– Tjark, Desirée en Thirza, penvoerders van de alliantie. Wat we wel geloven is dat de toekomst circulair wordt. En veel circulaire bedrijven hebben ook wat met inclusie. Dus wij gaan uit van werk; wat ís er voor werk, in plaats van, wat wil jij als jongere? Daarmee verleggen we de focus en wordt de druk die jongeren ervaren ook minder.
Daarnaast staan we in ons vergrijzende Nederland straks te springen om werktalent. Jongeren kunnen dat gat mooi opvullen. Met de alliantie werkgeversperspectief helpen wij de brug te slaan tussen deze jongeren en bedrijven.